人帥吃草　研究：好看的男人職涯可能不順 - 職場

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作者: qazwsx0128 (*****) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 人帥吃草　研究：好看的男人職涯可能不順
時間: Tue Mar 29 17:56:55 2016

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人帥吃草　研究：好看的男人職涯可能不順利

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長得太帥是原罪？研究發現，英俊男子獲得升遷的可能性較低，因為男性會怕這些俊男威
脅到自己的地位。
不少人相信漂亮女性比較容易獲得長官青睞、提拔，那麼男性會因為外貌獲得特殊待遇嗎
？一項研究發現，外貌英俊的男性，職涯升遷可能不會很順利，因為男性同事較不願意提
拔比自己帥的男人。

倫敦大學學院（University College London）管院研究發現，長得像喬治克隆尼的男性
會被視為能幹的人，但也被當成職場上的威脅。研究指出，他們爭取像業務或投資銀行部
門這些需要個人天賦、競爭激烈的工作時，較容易被拒絕。他們倒是會被挑去做獎勵團隊
表現的工作，好讓決策者本人的升遷更加順利。

這項研究與馬里蘭大學、倫敦商學院合作，也破解另一項迷思。他們發現，好看的女人不
會被自動視為精明能幹。

倫敦大學學院組織行為助理教授李博士（Sun Young Lee）告訴《電訊報》：「組織想要
雇用能幹的求職者，但面試官有自己的考量。」

「他們雇人時，不希望新人比自己出色。」

這項發現以4次實驗為基礎，牽涉870名自願受試者。研究要求受試者假扮面試官，在準備
好的履歷中挑選求職者。這些履歷經過設計，求職者的技能與資格幾乎相同，但照片造成
他們的命運天差地別。

李博士說：「面試官受到刻板印象影響，會依自己的利益決定雇用誰，所以組織或許沒辦
法錄取最優秀的人才。」

美國男演員羅伯勞（Rob Lowe）若聽到這個消息，肯定會大聲叫好。他前年抱怨，自己因
為長得太帥，很難在職涯上有所突破。

羅伯勞當時告訴《紐約時報》：「這社會對於美貌男女的偏見令人難以置信，認為俊男美
女一定過得很爽，一定沒內涵，也不會是有趣的人。」

這項研究發表於《組織行為與人類決策過程》期刊（Organisational Behaviour and
Human Decision Processes）。
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